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谈一谈内审员培训!

2020-11-17 08:32

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本公司常年为企业提供:精益生产培训,六西格玛培训,6s管理培训,7s管理培训,5s管理培训,企业安全管理培训,内审员培训,工程管理培训,薪酬绩效,销售管理制度,精益管理,6s管理,5s现场管理等一系列培训以及咨询管理服务。

  在内审员培训过程中,内审员必须有大局意识,增强质量观念。以下是小编整理的关于内审员培训的五大内容。

  
  1.内审员的概念
  
  内审员,全称ISO体系内部审核员。是指在企业内部从事ISO体系标准或GB体系标准内部审核相关工作的人员。随着工业日趋全球化,统一标准的管理体系得到世界各国的广泛认可和需求,随意翻开招聘报纸或打开招聘网站,国家、客户和消费者对产品质量、环保、安全性能空前关注,行业的重视使得行业人才大量缺乏,既懂管理又懂技术的优秀人才更是高薪难求,优秀内审员供不应求。随着企业的发展和国际化程度的提高,企业对ISO管理体系的重视程度越来越高。于是,对体系熟悉、拥有质量工程师或质量师证书的人才越来越受到重视,同时也是企业培养人才的重点关注点之一。拥有以上证书,将为你的职业生涯插上腾飞的翅膀。
  
  2.内审员资格培训体系分类
  
  根据ISO体系或GB体系标准的不同,ISO内审员一般分为两种:通用体系内审员、特殊体系内审员。学员根据个人专业或工作领域,选择性报考,如果不是特殊领域的从业人员,一般选择报考通用体系的三合一较多;特殊领域的就报名特殊体系的;具体可以咨询内审员培训机构,内审员培训机构询师会分析你的实际情况,帮你合理选择定位。
  
  具体的通用体系有:ISO9001,ISO14001,OHSAS18001。专业体系有:ISO22000,ISO13485,ISO/TS16949。
  
  3.内审员资格培训机构
  
  内审员培训机构,需经过国家认证监督管理委员会(CNCA)批准的内审员培训机构。目前国内的内审员培训机构很多,培训质量也各有千秋。选择一家好的培训机构,直接关系到培训的质量和学员的知识积累和应用。普尔教育专注内审员培训和质量工程师、质量师培训十余年,具有丰富的培训经验和实战经验,师资力量雄厚,培训质量有保证。
  
  4.内审员资格培训的内容
  
  内审员培训的内容包含:
  
  基础知识部分:体系简介、标准条款讲解;
  
  审核知识部分:审核有关知识、公司的体系文件及文件审核、审核的策划和实施(如检查表的作用及编写、组织首次会议、执行审核、组织末次会议、不符合项目报告、审核报告、执行纠正措施、后续跟踪验证以及相关内审文件的编写等。)
  
  案例分析:结合企业实际案例,帮助学员理解体系的条款;并通过结合实际,学员学习之后能够运用到本企业的实际运作之中,最大化体现培训价值。
  
  5.内审员资格培训要达到的效果
  
  通过在内审员培训机构培训之后,我们要达到以下培训效果:
  
  1、获得培训证书:这是我们内审员培训的资质证明,为自己的事业腾飞助力。
  
  2、获得体系知识:这是我们内审员培训的最大收益,将别人的知识转化为自己的知识。为自己的升职加薪获得内力。
  
  3、知识运用:内审员培训知识运用到自己的实际工作中,工作变得如鱼得水,工作效率突飞猛进,为升职加薪提供业绩支持。
  
  4、知识传播:经过内审员培训的员工,将自己所学到的内审员培训知识向企业的人员传播,为企业的成功打下扎实的基础。企业拥有一位经过内审员培训的体系专家,可以为企业节省很多不必要的开支(如人员体系培训、外审前请专家咨询等)。
  
  以上就是关于内审员培训的主要内容,讲到这里大家都应该对内审员培训有了一定的了解。希望对大家有帮助。


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